skhk arsiparis. Tidak ada pemberhentian sementara karena tidak mencapai AK, b. skhk arsiparis

 
 Tidak ada pemberhentian sementara karena tidak mencapai AK, bskhk arsiparis pdf: Dicabut Oleh Peraturan Kepala ANRI No

Jabatan fungsional arsiparis dibagi menjadi dua kategori yaitu arsiparis kategori keterampilan dan arsiparis kategori keahlian. (1) Standar Kualitas Hasil Kerja Arsiparis memiliki a. UNSUR UTAMASeorang arsiparis harus lebih dahulu menbuat daftar kelompok masalah-masalah seperti sistem subjek, baru kemudian di berikan nomor di belakangnya. SKP Arsiparis - Anita's Personal Blog from anitanet. By administrator 26 Feb 2019, 16:25:57 WIB Breaking News. Arsip yang keberadaannya merupakan persyaratan dasar bagi kelangsungan operasional pencipta arsip, tidak dapat diperbaharui, dan tidak tergantikan apabila rusak atau hilang. 16/1994 Tentang Jabatan Fungsional). 46/2011 tentang Penilaian Prestasi Kerja PNS dan berdasarkan Peraturan Pemerintah No. ac. Pejabat Penilai (Atsung) melakukan penilaian kinerja bulanan Arsiparis/SKP Bulanan. Perwakilan dari Kementerian Agama Arifin sedang memberikan sambutan pada upacara. Sumber Dana Sumber dana untuk kegiatan di Unit Pusat Kearsipan Kementerian Kehutanan berasal dari. Jabatan fungsional ini sudah ditetapkan dan diakui oleh pemerintah sejak tahun 1990 Surat Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara No. Kegiatan ini diselenggarakan dalam rangka mempersiapkan diri dalam menghadapi pengawasan eksternal kearsipan. ARSIP NASIONAL REPUBLIK INDONESIA - 2 - Tahun 2012 Nomor 53, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5286); 3. Rancangan Peraturan ANRI tentang Standar Kompetensi Jabatan Fungsional Arsiparis 9. dapat dilakukan dengan pengadaa program-program pelatihan. Tulisan kali ini kita akan membahas tentang rincian tugas arsiparis ahli pertama. Untuk itu UPT Kearsipan Universitas Negeri Gorontalo melaksanakan Bimbingan Teknis “Penyusunan Bukti Fisik SKP Arsiparis di Lingkungan Universitas. Jadi DIMOHON Untuk mengikuti langkah beriku. Katalog. 2017. 550. instansi/korporasi belum memiliki manual kearsipan, pertanya. Jenis: Peraturan Arsip Nasional Republik Indonesia. dan 6 (enam) Unit Kearsipan Eselon II, yang merupakan pencipta arsip/hasil rekaman kegiatan, perlu dilakukan pengelolaan arsip secara baik dan profesional serta memiliki sumber daya manusia sebagai pelaksana pengelola arsip, sehingga arsip dapat tertata dengan rapih, teratur dan mudah ditemukan kembali oleh yang membutuhkan informasi, sesuai dengan kaidah-kaidah kearsipan yang berlaku, maka. By administrator 26 Feb 2019, 16:25:57 WIB Breaking News. KP. 02. 12/09/2023. Kupas tuntas penyusunan SKP Arsiparis semua jenjang sesuai Permenpan RB 8 Tahun 2021 dan Pengisian. SDM memiliki pengetahuan tentang pemusnahan arsip dan peraturan perundang-fungsional arsiparis (skhk) 5 SERTIFIKASI JFA “Aset paling penting dari bangsa Indonesia adalah manusianya. Tim penilai memverifikasi hasil penilaian SKP Pejabat Penilai; 6. Detail. Kualitas Hasil Kerja (output); dan c. komputerisasi dalam bidang kearsipan adalah : 1. Bentuk satuan hasil kerja. 21 Bendahara Pelaksana 7 3 01. Dalam rangka untuk lebih meningkatan pencapaian hasil kinerja terutama dikalangan Arsiparis. Gambar : PermenPANRB No. Pd, M. Kepala Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara/Kepala Biro/Bagian Keuangan Daerah yang bersangkutan *) 7. Jumlah minimal produk yang harus dikerjakan. 28 Tahun 2012 yang berarti sebagai tenaga fungsional arsiparis dituntut untuk. Pd, M. DALAM JABATAN FUNGSIONAL ARSIPARIS MELALUI PENYESUAIAN/INPASSING DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA KEPALA ARSIP NASIONAL REPUBLIK INDONESIA, Menimbang : a. NAMA JABATAN : Arsiparis 2. 1. Pd, M. menjamin terciptanya arsip. © 2011 SIAT - Universitas Padjadjaran Kredit | Kontak | Akademik | Penerimaan Mhs | Capaian Pembelajaran | Kemahasiswaan | RPM | RPM-Inovasi | Kepegawaian | Eoffice. Tentang. 6. 06 Tahun 2017 Dan Manajemen Pengelolaan Arsip Yang Dinamis Dan Statis A. Untuk Arsiparis, Pejabat Penilai dan Tim Penilai Arsiparis dalam melakukan penilaian arsiparis berdasarkan SKHK Perka ANRI No 23 tahun 2017;undangan bimtek nasional tatis, pajak, skp, keuangan dan perencanaan “surat bimtek 088. 0, Arsiparis memiliki tantangan dalam pengelolaan arsip di masa mendatang, diantaranya arsip-arsip yang tercipta akan mengarah pada arsip berbasis teknologi digital dan cloud computing. 62 21 7805851, Fax. (2) Bobot nilai unsur SKP60% (enam puluh persen) dan perilaku kerja 40% (empat puluh persen). Jadwal retensi arsip adalah ketentuan berapa lama suatuarsip harus disimpan. Melakukan. I. ac. Memeriksa permohonan perpindahan pegawai. berijazah Sarjana (SlYDiploma (D IV) bidang kearsipan atau lain yang ditentukan Instansi Pembina Jabatan Fungsional Arsiparis. Tugas pokok Jabatan Fungsional Arsiparis adalah melaksanakan kegiatan pengelolaan arsip dinamis, pengelolaan arsipstatis, pembinaan kearsipan dan pengolahan dan penyajian arsip menjadi informasi. SKP Tahunan Arsiparis harus berdasarkan Rencana Kinerja Tahunan (RKT) unit kerja. 28 Tahun 2012 yang berarti sebagai tenaga fungsional arsiparis dituntut untuk. id Skp jabatan fungsional arsiparis disusun berdasarkan penetapan kinerja unit kerja yang bersangkutan. perilaku kerja sebanyak 40%. Pustakawan Ahli Muda IPB University Raih Juara Satu Presenter Hibah Penelitian Kompetitif 11 Penyelamatan Kawasan Puncak Kepala LPPM IPB University Hadiri Hantaru 2021 12 Dukung Perikanan Berkelanjutan di Danau Toba Tim Peneliti Care IPB University Berikan Rekomendasi 13 Peneliti Care. Ketidaklengkapan dokumen Studi Lanjut dosen PNS dan ketidakpatuhan pelaporan perkembangan studiBimbingan dan Konsultasi Teknis Penilaian Kinerja Jabatan Fungsional Arsiparis yang dilaksanakan Direktorat SDM Kearsipan dan Sertifikasi Arsip Nasional Repu. Pd, M. Asosiasi Arsiparis Indonesia Kemenag Gelar Bimtek Penyusunan SKP Tahun 2022. Siaran Pers. 4. (2)Standar Kualitas Hasil Kerja Arsiparis KategoriDownload Peraturan ANRI Nomor 23 Tahun 2017 - Peraturan Arsip Nasional Republik Indonesia Nomor 23 Tahun 2017 tentang Peraturan Kepala Arsip Nasional Republik. Pelaksanaan seleksi PPPK 2023 saat ini telah mencapai tahap Pelaksanaan Seleksi Kompetensi, untuk beberapa instansi memiliki seleksi kompetensi teknis tambahan yang. PEMBUKAAN Ringkasan Umum Tentang ICP 6. pengusul tertolak syarat administrasi verifikasi dan penilaian “SKP” oleh tim penilai 2 1 3. Tentunya sebelum Anda sampai ke tahap. Bincang ini Beliau lakukan melalui zoom karena banyaknya Arsiparis jalur inpassing maupun Penyeteraan yang belum memahami secara utuh tentang Penilaian. Rahmat Hidayat. ipb. Arsiparis IAIN Syekh Nurjati menyelenggarakan “Workshop Penyusunan Laporan Penilaian Kinerja Jabatan Fungsional Arsiparis Berbasis Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) Tahun 2022” yang diikuti oleh Pejabat Fungsional Arsiparis di Lingkungan IAIN Syekh Nurjati Cirebon bertempat di Lantai 3 Gedung LPM pada Hari Kamis-Jumat,. Peraturan Presiden (PERPRES) 15 / 2017. Mari kita bedah masing-masing dari tugas diatas. 19 Analis Aplikasi dan Pengelolaan Data Sistem Keuangan Pelaksana 7 2 01. Kekurangan sistem SKP: a. Standar Kualitas Hasil Kerja Pejabat Fungsional Arsiparis yang selanjutnya disingkat SKHK adalah persyaratan mutu dari suatu kegiatan kearsipan yang harus dipenuhi oleh Arsiparis untuk mendapatkan penilaian kinerja dari Pejabat Penilai Kinerja dan Tim Penilai Kinerja Arsiparis. WORKSHOP BUKTI KINERJA ARSIPARIS ( SEMUA JENJANG ) PADA SKP MODEL BARU ( SESI 2 ). Pihak. Tugas-tugas arsiparis semua jenjang tersebut baik tingkat terampil maupun ahli diatur dalam Peraturan Kepala ANRI Nomor 4 Tahun 2017 tentang Pelaksanaan Tugas Jabatan Fungsional Arsiparis. id akan berbagi file format Excel SKP yang sesuai dengan PermenPAN-RB 6/2022 . Peraturan ini menjadi pedoman bagi arsiparis dalam. Kep NIP. Arsip yang sangat dibutuhkan oleh sebuah organisasi. Pd. SKP Tahunan Arsiparis harus berdasarkan Rencana Kinerja Tahunan (RKT) unit kerja. id. Arsiparis Terampil (JFT) Arsiparis Terampil (JFT) Enny purnama. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 13 Tahun 2016 Tentang Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor 48 Tahun 20I4 tentang Jabatan Fungsional Arsiparis (Berita Negara Republik Indonesia Tahun 2016 Nomor 1270); 10. JF ARSIPARIS - Download as a PDF or view online for free. Dec 12, 2021 · Strategi pengembangan jf arsiparis. Jakarta, Kemendikbud – Dalam rangka meningkatkan kinerja Arsiparis, Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan bersama Pengurus Nasional Asosiasi Arsiparis Indonesia mengadakan kegiatan Bimbingan Teknis Nasional SKP Arsiparis, Pelantikan Asesor Nasional dan. dicapai oleh Arsiparis, minimal yang dilakukan selama satu bulan kerja. webinar Mahasiswa UNPAD. Rancangan Peraturan ANRI tentang Formasi Kebutuhan Nasional Jabatan Fungsional Arsiparis 10. Pedoman Teknis Pembinaan Kepegawaian Jabatan Fungsional. Pegawai Negeri Sipil yang selanjutnya disingkat PNS adalah sebagaimana dimaksud dalam Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999 tentang Perubahan Atas Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang Pokok. STATUS. KATEGORI DAN JENJANG JABATAN FUNGSIONAL PUSTAKAWAN. SKP Arsiparis sebanyak 60% ,dan b. Arsiparis Ahli Madya/jenjang jabatan Madya; dan. BAGIAN 1. Siaran Pers. 1. bagi jabatan fungsional arsiparis dengan pendidikan d. Arsiparis. C. 00 = 342 / 4 =. Bintek Penyusunan SKP - Hotel Kesambi Hijau - 26 Maret 2019: Jabatan Fungsional Arsiparis Oleh Siti Nurhayati [. Ditetapkan Tanggal. Pasal 13 Kriteria Penilaian Kualitas Hasil Kerja dinyatakan baik Penyusunan SKP Arsiparis / download link format SKP arsiparis terbaruSelamat DatangVideo ini menjelaskan tentang cara membuat skp arsiparis, Cara Penyusunan. 19800505 201204 1 001 jabatan Fungsional Arsiparis Ahli Pertama terhitung mulai tanggal 1 April 2014, pangkat Penata Muda, golongan ruang IIIa hasil penilaian SKP pada bulan Januari tahun 2014, sdr. Terhitung mulai tanggal pengangkatan sebagai arsiparis wajib menyusun Sasaran Kinerja Pegawai atau SKPSehubungan dengan Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun 2019 tentang Penilaian Kinerja Pegawai Negeri Sipil dan Surat Edaran Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 3 Tahun 2021 tentang Penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) dan Penilaian Kinerja PNS Tahun 2021. Daftar Isi. buku saku untuk arsiparis mahir by arestu1lailyaPENYUSUNAN SKP – Pada awal tahun, setiap Arsiparis wajib menyusun SKP yang akan dilaksanakan dalam 1 (satu) tahun berjalan. ac. Kamis, 16 Juni 2022. Lembaga kearsipan Pelaksana Pembenahan oleh arsiparis atau petugas yang telah terlatih 5. Pranata Komputer Ahli Madya : 1 orang 3. Melaksanakan Amanat Peraturan : Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 48 Tahun 2014 Tentang Jabatan Fungsional Arsiparis dan Angka Kreditnta. B. Jakarta (12/02/2020) - D alam rangka peningkatan kompetensi SDM kearsipan khususnya bagi arsiparis, Kementerian Kesehatan Republik Indonesia menyelenggarakan Bimbingan Teknis Kearsipan Bagi Arsiparis yang diangkat melalui penyesuaian/inpassing dengan menggandeng Arsip Nasional Republik Indonesia (ANRI) selaku pembina kearsipan nasional melalui Direktorat SDM Kearsipan dan Sertifikasi. Bingung juga cara bikin SKP nya. TEMA BIMTEK KEARSIPAN KET. Pegawai. Jadwal retensi arsip adalah ketentuan berapa lama suatuarsip harus disimpan. Versi terbaru, Mudah dan c. ac. Buku Saku Arsiparis ini disusun berdasarkan Peraturan Kepala Arsip Nasional Republik Indonesia Nomor 4 Tahun 2017 tentang Pelaksanaan Tugas Jabatan. METADATA PERATURAN. pejabat fungsional Arsiparis atau pejabat fungsional Auditor atau pejabat di bidang pengawasan di luar Pencipta Arsip atau daerah yang telah mengikuti bimbingan teknis Pengawasan Kearsipan. 2. 30/2019. Peraturan Kepala ANRI, 23, 2017 Tanggal 20 November 2017, tentang Standar Kualitas Hasil Kerja Arsiparis. PENUTUP Pada akhir uraian rnakalah ini diharapkan akan adanya kesamaan wawasan dan persepsi mengenai kebijakan teknis di bidang kearsipan dan pengembangan jabatan fungsional arsiparis dalam rangka mendukung pelaksanaan otonomi daerah. Merupakan salah satu jenis layanan publik di Arsip Nasional Republik Indonesia (ANRI). KEPALA ARSIP NASIONAL REPUBLIK INDONESIA, Menimbang : bahwa untuk melaksanakan ketentuan Pasal 2 ayat (6) Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur. BUKU SAKU. “Bimtek secara luring dihadiri 27 peserta dan dan 200 peserta mengikuti secara daring,” terang Heri di Jakarta, Jumat (16/12/2022). Tim . Sasaran Kerja Pegawai yang selanjutnya disingkat SKP adalah rencana kerja dan target yang akan dicapai oleh seorang PNS. Peraturan Arsip Nasional Republik Indonesia Nomor 23 Tahun 2017 tentang Perubahan atas Peraturan Kepala Arsip Nasional Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 2016 tentang Standar Kualitas Hasil Kerja Pejabat Fungsional Arsiparis. DAFTAR ARSIP DINAMIS BERDASARKAN KLASIFIKASI KEAMANAN. Jabatan Fungsional Arsiparis, Uraian Kegiatan/Tugas Arsiparis, dan Standar Kualitas Hasil. Pengertian Arsip Menurut ISO 15489-1:2016 adalah. Standar Kualitas Kerja (SKHK) Pembimbing Kemasyarakatan dan Asisten Pembimbing Kemasyarakatan merupakan pedoman dan acuan untuk menilai kegiatan PK dan Asisten PK untuk dapat diberikan Angka Kredit. I, M. Waktu (1) Laporan dilaksanakan pada awal tahun sesuai SKP; (2) Waktu verifikasi paling lama 2 minggu Bukti Kerja (1) Fotokopi formulir verifikasi kualitas hasil kerja arsiparis; (2) Fotokopi. fungsional arsiparis (skhk) 5 SERTIFIKASI JFA “Aset paling penting dari bangsa Indonesia adalah manusianya. Dengan diterbitkannya. b. Pejabat Fungsional di Pusbindiklatren, yaitu Wignyo Adiyoso (Perencana), Karyoto (Analis Kebijakan), dan. ARSIPARIS TERAMPIL/ PELAKSANA DIREKTORAT SDM KEARSIPAN DAN SERTIFIKASI ARSIP NASIONAL REPUBLIK INDONESIA TAHUN 2019. 17. 2. SEMINAR BUKTI KINERJA ARSIPARIS ( SEMUA JENJANG ) PADA SKP MODEL BARU ( SESI 1 ), nah supaya para pejuang arsiparis lebih mengetahui bagaimana dengan Bukti K. AK nya kecil-kecil dan bila penempatan kerjanya tidak pas akan merugikan arsiparis. xml ¢ ( ´UMkÛ@ ¼ ú Ä^‹µN ¥ Ë9´É± Ô…^×»Oö’ýbßs ÿû¾•cQlG‚ _ ²x3³3óV‹Û ïª'ÈhchÄM= ›FüYÝϾŠ I £ Ј= ¸]~ü°Xí `ÅÓ ±%JߤD½ ¯°Ž ¿icöŠø1odRúQm@~žÏ¿H A ±üb Ù ¨ T¦ŸÊ3 |ŽÙÈ6F ‘k† Õ÷án„JÉY­ˆ…˧`NHg±m­ õÎ3U]àRŽ ùhÞÕ=ô§ -—‹ Ъ £êî…µ ìHasBj}9DùŸ. Kelebihan sistem SKP: a. Arsiparis Terampil (JFT) Arsiparis Terampil (JFT) Enny purnama. BUKU SAKU. Penetapan Prestasi Kerja Arsiparis adalah meliputiBeranda; Berita; Webinar Penyusunan SKP Tahun 2022 . Direktorat SDM IPB bekerjasama dengan. DAFTAR ARSIP DINAMIS BERDASARKAN KLASIFIKASI KEAMANAN DAN AKSES ARSIP DINAMIS. Dalam rangka evaluasi tersebut, Bagian Kepegawaian telah merencanakan bimbingan teknis untuk para Pejabat Fungsional tersebut. Penyusunan SKP bagi Jabatan Fungsional Arsiparis. Arsiparis mempunyai kedudukan hukum sebagai tenaga profesional yang mempunyai kemandirian dan independen dalam melaksanakan fungsi dan tugasnya. Sesesorang yang memiliki kompetensi dibidang kearsipan yang diperoleh melalui pendidikan formal dan/atau pendidikan dan pelatihan kearsipan serta mempunyai fungsi, tugas, dan tanggungjawab melaksanakan kegiatan kearsipan. Pd. Target Kinerja adalah janji kinerja yang harus dipenuhi Arsiparis dalam 1 (satu) tahun kinerja berjalan. Narahubung. DAFTAR ARSIP DINAMIS BERDASARKAN KLASIFIKASI KEAMANAN. Ciamis, di gedung unit kearsipan lantai 2,. oleh Arsiparis untuk mendapatkan penilaian kinerja. Arsip Nasional Republik Indonesia official website. Buku Saku ini memuat peraturan-peraturan terkait. 16. PENYUSUNAN SKP JABATAN FUNGSIONAL ARSIPARIS DIREKTORAT SDM KEARSIPAN DAN SERTIFIKASI ARSIP NASIONAL REPUBLIK INDONESIA Biodata • • • • Nama: Widya Wahyuni Setianingrum, ST NIP : 19800320 200112 2 001 Pangkat/ Golonga ☰ Kategori. Ketentuan ini menjadi dasar dan panduan bagi arsiparis ahli pertama dalam menyusun SKP yang harus dibuat setahun dua kali. Arsiparis kategori keterampilan. Untuk arsiparis yang mengemban tugas sebagai sub koordinator urusan di luar kearsipan dapat memasukkan tugas-tugas tersebut di SKP. perka anri no 22 tahun 2016 tentang petunjuk pelaksanaan pemilihan arsiparis teladan dan unit pengolah terbaik: unduh: 14: perka anri no 21 tahun 2016 tentang petunjuk pelaksanaan lomba desain logo anri dan cipta karya lagu kearsipan nasional: unduh: 15: perka anri no 20 tahun 2016 tentang pedoman monitoring dan evaluasi jabatan fungsional. Pelatihan ini. Arsiparis mempunyai kedudukan hukum sebagai tenaga profesional yang mempunyai kemandirian dan independen dalam melaksanakan fungsi dan tugasnya.